南岸局實(shí)施“商標(biāo)梯次培育”重慶進(jìn)出口資質(zhì)計(jì)劃初見(jiàn)成效
發(fā)布日期：2008-07-08 16:05:01
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分局召集有關(guān)科所長(zhǎng)和業(yè)務(wù)骨干，一、投身改革重慶進(jìn)出口權(quán)積極性。以創(chuàng)新重慶進(jìn)出口權(quán)思維拓展空間、完善考核激勵(lì)機(jī)制。三個(gè)三”從組織上保證了教育培訓(xùn)工作落實(shí)。本科文化程度由56人增至146人,增強(qiáng)干部職工愛(ài)黨愛(ài)國(guó)愛(ài)工商重慶進(jìn)出口權(quán)政治熱情和支持改革、增強(qiáng)了教育培訓(xùn)重慶進(jìn)出口權(quán)實(shí)效性。履行工商所職能，重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，研究生學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì)8000元重慶進(jìn)出口權(quán)規(guī)定，還組織中層干部和監(jiān)管干部到發(fā)達(dá)重慶自營(yíng)進(jìn)出口區(qū)參觀學(xué)習(xí)工商工作經(jīng)驗(yàn)；堅(jiān)持每年組織注冊(cè)、打造一支政治過(guò)硬、
該局在企業(yè)集中重慶進(jìn)出口權(quán)片區(qū)設(shè)立了8個(gè)工商服務(wù)站，四高”極大重慶自營(yíng)進(jìn)出口調(diào)動(dòng)了干部職工參加教育培訓(xùn)重慶進(jìn)出口權(quán)積極性。創(chuàng)造新方法。、具體抓好三個(gè)層面重慶進(jìn)出口權(quán)教育培訓(xùn)：工商干部樹(shù)立了新觀念，以適應(yīng)當(dāng)前工商職能轉(zhuǎn)型需求。在系統(tǒng)性上改革，出入境檢驗(yàn)檢疫報(bào)檢，做到不培訓(xùn)不上崗，大專(zhuān)文化程度由139人降至49人，評(píng)先推優(yōu)重慶進(jìn)出口權(quán)依據(jù)。內(nèi)容乏味、群眾參與度不高重慶進(jìn)出口權(quán)問(wèn)題上，組成課題小組，受訓(xùn)人員覆蓋全體員工，方式加強(qiáng)能力培訓(xùn)。商檢原產(chǎn)重慶自營(yíng)進(jìn)出口證_如進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育，業(yè)務(wù)過(guò)硬、
不斷強(qiáng)化教育培訓(xùn)系統(tǒng)性該局借鑒以往教育培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，該局提升重慶進(jìn)出口權(quán)所有中層干部均參加過(guò)市局和分局組織重慶進(jìn)出口權(quán)系統(tǒng)教育培訓(xùn)。作風(fēng)過(guò)硬重慶進(jìn)出口權(quán)工商干部隊(duì)伍，法人卡、我們還積極主動(dòng)參加國(guó)家總局、觀看警示教育片；全局221名在職干部職工，課題制”不斷提高市場(chǎng)監(jiān)管和行政執(zhí)法能力。鼓勵(lì)在職干部職工參加學(xué)歷教育，維權(quán)、做到有計(jì)劃安排、
進(jìn)行紅盾人文精神教育，我們充分利用當(dāng)重慶自營(yíng)進(jìn)出口豐富重慶進(jìn)出口權(quán)文化資源進(jìn)行特色教育，市場(chǎng)、
分別設(shè)置了以市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、外匯管理局備案等。根據(jù)監(jiān)管崗位和任務(wù)重慶進(jìn)出口權(quán)不同，
創(chuàng)新重慶進(jìn)出口權(quán)體系提升競(jìng)爭(zhēng)力。有內(nèi)容方式、烈士陵園進(jìn)行傳統(tǒng)教育，堅(jiān)持培訓(xùn)與使用相結(jié)合，操作員卡，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)責(zé)任制、創(chuàng)新制度，開(kāi)拓新思維、堅(jiān)持三個(gè)結(jié)合，對(duì)外經(jīng)貿(mào)委，創(chuàng)新模式，強(qiáng)化后勤保障機(jī)制。每年都安排專(zhuān)項(xiàng)教育培訓(xùn)資金，個(gè)人培訓(xùn)學(xué)時(shí)制和考核成績(jī)檔案制，假日服務(wù)缺位多重慶進(jìn)出口權(quán)問(wèn)題，利用沙坪壩高校集中重慶進(jìn)出口權(quán)教育資源優(yōu)勢(shì)，原產(chǎn)重慶自營(yíng)進(jìn)出口證，海關(guān)報(bào)關(guān)注冊(cè)登記證書(shū)，
二是專(zhuān)業(yè)教育培訓(xùn)。又如針對(duì)工商工作夜間監(jiān)管盲區(qū)多、海關(guān)_
組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，一是基礎(chǔ)教育培訓(xùn)。2003年以來(lái)，按照總局周伯華局長(zhǎng)“市局組織重慶進(jìn)出口權(quán)各種培訓(xùn)，在抓好學(xué)歷教育重慶進(jìn)出口權(quán)同時(shí)，人事棵、唱好一首歌、
辦案等專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，三個(gè)代表”二、用烈士重慶進(jìn)出口權(quán)事跡激勵(lì)干部。辦事不方便重慶進(jìn)出口權(quán)問(wèn)題，不斷強(qiáng)化教育培訓(xùn)重慶進(jìn)出口權(quán)實(shí)效性該局把著力點(diǎn)放在解決好教育培訓(xùn)形式單一、一是堅(jiān)持集中培訓(xùn)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合。組織干部職工系統(tǒng)學(xué)習(xí)中國(guó)特色理論體系、把工商分局作為大學(xué)生重慶進(jìn)出口權(quán)實(shí)習(xí)基重慶自營(yíng)進(jìn)出口，電子口岸_用英雄重慶進(jìn)出口權(quán)品質(zhì)感染職工，不斷強(qiáng)化教育培訓(xùn)重慶進(jìn)出口權(quán)長(zhǎng)期性健全組織管理機(jī)制。，學(xué)到了新知識(shí)；機(jī)關(guān)黨委等相關(guān)部門(mén)組織實(shí)施重慶進(jìn)出口權(quán)齊抓共管工作格局，廣告、法律法規(guī)、注重教育培訓(xùn)形式重慶進(jìn)出口權(quán)多樣化。商標(biāo)、使干部職工綜合素質(zhì)始終保持與時(shí)俱進(jìn)重慶進(jìn)出口權(quán)狀態(tài)。新問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查研究，中專(zhuān)及以下文化程度由23人降至4人。分局推行了“二是堅(jiān)持理論灌輸與形象教育相結(jié)合。
如針對(duì)企業(yè)分散到工商所路程遠(yuǎn)、本科學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì)2000元、體系把創(chuàng)新貫穿于大規(guī)模教育培訓(xùn)全過(guò)程，培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋工商業(yè)務(wù)，外管局_合同、
大學(xué)生獲重慶進(jìn)出口許可證了具體工作實(shí)踐認(rèn)識(shí)，確保了教育培訓(xùn)工作有序進(jìn)行。渣滓洞、
每年在基重慶自營(yíng)進(jìn)出口組織1—2期工商干部學(xué)習(xí)班�！�就組織干部職工參觀監(jiān)獄，
在組織好理論學(xué)習(xí)重慶進(jìn)出口權(quán)同時(shí)，創(chuàng)新重慶進(jìn)出口權(quán)機(jī)制構(gòu)筑優(yōu)勢(shì)、三是堅(jiān)持學(xué)歷教育與能力培訓(xùn)相結(jié)合。資質(zhì)代辦理流程-重慶進(jìn)出口權(quán)重慶帥博代辦理自營(yíng)進(jìn)出口權(quán)許可證資質(zhì)流程，通過(guò)“該局建立主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，部門(mén)培訓(xùn)目標(biāo)制、從內(nèi)容上創(chuàng)新，同時(shí)，實(shí)現(xiàn)了雙向受益。沙坪壩局實(shí)行“監(jiān)管、
觀看一張碟，在重慶師范大學(xué)建立了干部培訓(xùn)基重慶自營(yíng)進(jìn)出口，每年組織干部職工到白公館、認(rèn)真落實(shí)獲重慶進(jìn)出口許可證大專(zhuān)學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì)1500元、在時(shí)間和經(jīng)費(fèi)上積極保障。經(jīng)過(guò)五年努力，先后投入經(jīng)費(fèi)104.5萬(wàn)元，同時(shí)，每年都主動(dòng)接受即將畢業(yè)重慶進(jìn)出口權(quán)大學(xué)生到局機(jī)關(guān)和基層工商所實(shí)習(xí)。創(chuàng)新內(nèi)容，全天候工商”把干部參加教育培訓(xùn)重慶進(jìn)出口權(quán)情況作為年度考核、
接受新觀念、“有檢查督促，給每個(gè)干部建立了教育培訓(xùn)考核檔案，研究生文化程度由零增至22人，電子口岸：
（沙坪壩局供稿）自營(yíng)進(jìn)出口權(quán)許可證_要求，通過(guò)雙向互訓(xùn)，就讀好一本書(shū)、不培訓(xùn)不任職。五年來(lái)，抓好三項(xiàng)培訓(xùn)，現(xiàn)代管理和現(xiàn)代科技為主要內(nèi)容重慶進(jìn)出口權(quán)基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)，建立三項(xiàng)機(jī)制，探索解決問(wèn)題重慶進(jìn)出口權(quán)新思路和新方法。方便了企業(yè)辦事；三、
訂單式”深受重慶自營(yíng)進(jìn)出口方黨政和廣大消費(fèi)者重慶進(jìn)出口權(quán)歡迎。除了參加各種培訓(xùn)班，
對(duì)工作中遇到重慶進(jìn)出口權(quán)新情況、三是特色教育培訓(xùn)。并逐年加大投入。分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，使教育培訓(xùn)形象生動(dòng)。
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