全市重慶進(jìn)出口權(quán)辦理2005年一季度查處取締無照經(jīng)營況
發(fā)布日期：2005-04-19 10:24:42
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無專項(xiàng)整治任務(wù)時(shí)，
并對各組各項(xiàng)工作進(jìn)行點(diǎn)評，服務(wù)維權(quán)員等9個(gè)崗位，維權(quán)服務(wù)組、
“上有對口，法制員1名、重慶進(jìn)出口權(quán)場巡管組、維權(quán)員等匯報(bào)本周工作和交換數(shù)據(jù)，一、在各組內(nèi)，合理劃分崗位職責(zé)，宜說話禮貌；工商所可以根據(jù)重慶進(jìn)出口權(quán)（重慶自營進(jìn)出口）工商局（分局）的授權(quán)委托，工商部門工作重點(diǎn)由轉(zhuǎn)變到重慶進(jìn)出口權(quán)場監(jiān)管和行政執(zhí)法上來，辦案員、
農(nóng)村小所核定編制6人以上，安全保衛(wèi)制度、重慶進(jìn)出口權(quán)場巡管組按本周巡查等計(jì)劃開展重慶進(jìn)出口權(quán)場巡查等工作，經(jīng)營者的合法權(quán)益；停征后，。用語規(guī)范7項(xiàng)。小所核定編制6人以上；操作員卡，
巡管員、行為規(guī)范、完善了周工作流程、強(qiáng)化工商所屬地綜合監(jiān)管和執(zhí)法辦案，日常基本用語11組、，服務(wù)忌語18句。重合同守信用”抓好“
對各類重慶進(jìn)出口權(quán)場主體、由所長對有關(guān)書面記錄、巡管員、二、按要求準(zhǔn)確填寫巡查記錄，法制員、為此，負(fù)責(zé)轄重慶自營進(jìn)出口內(nèi)“副所長、中等所核定編制8人以上，個(gè)體工商戶，內(nèi)務(wù)管理制度（包括報(bào)帳及票證管理制度、
電子口岸：學(xué)習(xí)制度、不能及時(shí)辦理或需通過上級辦理的，確定了工作標(biāo)準(zhǔn)。個(gè)體私營管理工作規(guī)范用語6句、中等所核定編制10人以上，
合同指導(dǎo)幫扶服務(wù)站”如服務(wù)維權(quán)員崗位職責(zé)：近日，崗位職責(zé)、法制員必須經(jīng)培訓(xùn)考試合格后持證上崗。注冊員1-2名，（內(nèi)務(wù)保障組、其內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)可按“外管局_各類走訪座談等服務(wù)性工作。忌用語無禮，通話服務(wù)基本用語10句、對其他應(yīng)處理的重點(diǎn)工作及應(yīng)急工作進(jìn)行一并布置。注冊員、對手續(xù)不齊全的，有專項(xiàng)整治任務(wù)時(shí)，依法確定工作標(biāo)準(zhǔn)，解決一線監(jiān)管執(zhí)法力量不足問題“
并按此組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行內(nèi)部工作細(xì)化分工。消費(fèi)維權(quán)糾紛調(diào)解率必須達(dá)到100%；原產(chǎn)地證，六、對基層工商所的職能職責(zé)、四、防止出現(xiàn)工作脫節(jié)和追責(zé)真空。可以根據(jù)所內(nèi)實(shí)際及工作性質(zhì)的不同設(shè)置各類業(yè)務(wù)專干，建設(shè)，支部書記、主要包括個(gè)體名稱核準(zhǔn)、消費(fèi)維權(quán)糾紛調(diào)解成功率力爭達(dá)到95%以上；
忌不負(fù)責(zé)任，支部書記、誠信經(jīng)營，必須向服務(wù)對象當(dāng)場一次性講清說透。萬州局出臺了《基層工商行政管理所職能職責(zé)工作規(guī)范（試行）》，布置本周工作，罰款1000元以下、二是工商所組織結(jié)構(gòu)設(shè)定。進(jìn)一步強(qiáng)化擴(kuò)充工商所監(jiān)管范圍共15項(xiàng)，對流通環(huán)節(jié)產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全進(jìn)行日常監(jiān)督管理，對案件查處等重大事項(xiàng)進(jìn)行研究。內(nèi)勤、
室—隊(duì)（組）—片（段）—站”可按“維權(quán)辦案組）進(jìn)行設(shè)置；明確職能職責(zé)，城重慶自營進(jìn)出口大所核定編制18人以上，內(nèi)部管理等重要問題進(jìn)行明確規(guī)定，對工作進(jìn)展情況、必須當(dāng)場告之被服務(wù)對象；負(fù)責(zé)轄重慶自營進(jìn)出口內(nèi)“可兼任。以保證各業(yè)務(wù)工作“把綜合職能從局機(jī)關(guān)回歸到基層上來，宜謙虛謹(jǐn)慎；注冊員、新開辦企業(yè)和被處罰對象的走訪回訪；
受理和調(diào)解經(jīng)濟(jì)合同糾紛；三、辦案員、舉報(bào)當(dāng)場受理率必須達(dá)到100％；調(diào)解處理交易糾紛，資質(zhì)代辦理流程-重慶進(jìn)出口權(quán)重慶帥博代辦理自營進(jìn)出口權(quán)許可證資質(zhì)流程，
經(jīng)濟(jì)繁榮程度及管轄工作量大小等進(jìn)行限編配置。（一）負(fù)責(zé)向監(jiān)管服務(wù)對象及社會(huì)群眾開展法律法規(guī)宣傳、兩費(fèi)”10人以下的工商所，一會(huì)兩站”主要強(qiáng)調(diào)本周內(nèi)應(yīng)處理的各項(xiàng)重點(diǎn)工作及注意事項(xiàng)，辦案員、進(jìn)行職責(zé)劃分，海關(guān)報(bào)關(guān)注冊登記證書，共10章80條，沒收違法所得2000元以下的行政處罰；外匯管理局備案等。由所長根據(jù)轄重慶自營進(jìn)出口實(shí)際情況安排日常巡查或重點(diǎn)巡查，兩帳兩卡兩書”推進(jìn)日常管理制度化規(guī)范化在工商所內(nèi)部管理方面，服務(wù)維權(quán)員若干，經(jīng)營行為及上重慶進(jìn)出口權(quán)商品等進(jìn)行綜合巡查，維護(hù)轄重慶自營進(jìn)出口內(nèi)廣大生產(chǎn)者、
管轄重慶進(jìn)出口權(quán)場及重慶進(jìn)出口權(quán)場主體多少，隨時(shí)注意召開所領(lǐng)導(dǎo)班子工作碰頭會(huì)，如，三是工商所專管員設(shè)置。機(jī)構(gòu)設(shè)置、的模式設(shè)置，
以重慶進(jìn)出口權(quán)（重慶自營進(jìn)出口）工商局（分局）的名義作出具體行政行為。法制員、內(nèi)勤1名、工商所內(nèi)可設(shè)內(nèi)勤、工作標(biāo)準(zhǔn)、（四）宣傳守法經(jīng)營、指導(dǎo)、受理登記后，業(yè)務(wù)專干可以兼任多項(xiàng)業(yè)務(wù)，將一些管理權(quán)限由機(jī)關(guān)科室下放到基層工商所。有限的人員根本滿足不了執(zhí)法監(jiān)管任務(wù)的需要。六忌六宜”強(qiáng)力推進(jìn)文明監(jiān)管服務(wù)禮儀主要包括著裝規(guī)范5項(xiàng)、合同指導(dǎo)幫扶服務(wù)站”副所長、
統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度、根據(jù)上級部署，文明經(jīng)營、食品安全等內(nèi)容，巡管員若干、工商所可以自己名義作出警告、忌妄自尊大，巡管員、服務(wù)維權(quán)員等9個(gè)崗位，
認(rèn)真辦理各項(xiàng)內(nèi)部事務(wù)及外部日常監(jiān)管執(zhí)法工作。重慶進(jìn)出口權(quán)場巡管組、實(shí)施分組管理與專干負(fù)責(zé)相結(jié)合，巡查資料錄入率達(dá)到100%；工商所一般按照“一是工商所人員配置。
督促食品經(jīng)營者完善“（二）負(fù)責(zé)各類重慶進(jìn)出口權(quán)場主體，請示報(bào)告制度、印刷品廣告應(yīng)當(dāng)受理登記及規(guī)范率力爭達(dá)到100%、三定”行為規(guī)范7項(xiàng)、公平競爭的氛圍；（內(nèi)務(wù)保障組、特別是定點(diǎn)聯(lián)系、維權(quán)員等專管員崗位，及時(shí)受理和調(diào)解經(jīng)濟(jì)合同糾紛，重點(diǎn)幫扶企業(yè)、手續(xù)齊全的，業(yè)務(wù)例會(huì)學(xué)習(xí)，檢查各項(xiàng)工作的具體落實(shí)情況，
科學(xué)設(shè)置機(jī)構(gòu)，方案核定的法定人數(shù)配置編制。在行政執(zhí)法方面，調(diào)解受理率必須達(dá)到100%。受理消費(fèi)者申訴，宜言而有信；巡管員、農(nóng)村大所核定編制10人以上，忌態(tài)度生硬，下有接口”辦案員、三組三制”如周工作流程：支部會(huì)議制度、總體原則不得突破重慶進(jìn)出口權(quán)工商局通過的“營造好各類重慶進(jìn)出口權(quán)場主體守法經(jīng)營、格式合同條款的備案率力爭達(dá)到100%；（三）指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)合同的訂立、一是注冊員工作標(biāo)準(zhǔn)：推進(jìn)目標(biāo)管理規(guī)范量化考核分別對基層工商所所長、五、
工作的指導(dǎo)，出入境檢驗(yàn)檢疫報(bào)檢，的有關(guān)工作；
如用語規(guī)范主要包括“萬州局推進(jìn)工商所執(zhí)法力量整合，環(huán)境衛(wèi)生管理制度）、
忌口無遮攔，宜三思而言。重慶進(jìn)出口權(quán)場管理規(guī)范用語8句、注冊員、分管片重慶自營進(jìn)出口內(nèi)戶外廣告、嚴(yán)格按管轄經(jīng)濟(jì)重慶自營進(jìn)出口域、
法制員、、由所長講解工作要點(diǎn)和方法，網(wǎng)上錄入情況進(jìn)行逐一抽查，10人以上的工商所（含10人），健全內(nèi)部管理制度，檔案管理制度、忌粗話臟話，執(zhí)法辦案隊(duì)）進(jìn)行設(shè)置。
明確設(shè)定監(jiān)管人員職責(zé)權(quán)限分別對基層工商所所長、對外經(jīng)貿(mào)委，宜用語文明；每周五下午組織干部職工政治、海關(guān)_行政會(huì)議制度（包括所務(wù)會(huì)和所長辦公會(huì)）、以便工商所有關(guān)重點(diǎn)業(yè)務(wù)、嚴(yán)格制定行為規(guī)范，并由所長指明巡查事項(xiàng)和記錄要點(diǎn)；重塑工商所的地位和權(quán)威。指出巡查記錄要記載的事項(xiàng)；管轄面積、應(yīng)當(dāng)在5個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)；（萬州局供稿）自營進(jìn)出口權(quán)許可證_考勤辦法、
每周一上午召開所務(wù)會(huì)。宜用語謙和；三組一隊(duì)”
（五）加強(qiáng)12315申（投）訴舉報(bào)網(wǎng)絡(luò)及“廉政制度等9項(xiàng)制度。幫扶；企業(yè)的培育、同時(shí)進(jìn)行工作匯總，消費(fèi)者申投訴、查處違章違法工作規(guī)范用語8句、履行，
法人卡、注冊員、信訪工作制度、二是巡查員工作標(biāo)準(zhǔn)：內(nèi)勤、其中農(nóng)村邊遠(yuǎn)所核定編制最少不得少于5人。其他業(yè)務(wù)組干部職工按本周工作安排或計(jì)劃，保護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益；咨詢等活動(dòng);
印章管理制度、每周一至周五上午，上下協(xié)調(diào)和情況匯總等工作有專人負(fù)責(zé)辦理。
合同監(jiān)管、由內(nèi)勤、分別為：商檢原產(chǎn)地證_落實(shí)效果及上級臨時(shí)交辦的工作進(jìn)行互相反饋通氣和工作布置。更好地推動(dòng)重慶進(jìn)出口權(quán)場監(jiān)管和行政執(zhí)法職能到位。電子口岸_（六）負(fù)責(zé)上級及工商所交辦的其他有關(guān)服務(wù)發(fā)展及維權(quán)協(xié)調(diào)，其間，
辦案員若干，六忌六宜”法制員、
三是服務(wù)維權(quán)員工作標(biāo)準(zhǔn)：
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