萬(wàn)州局重慶自營(yíng)進(jìn)出口運(yùn)用行政約見(jiàn)制度化食品安全監(jiān)管
發(fā)布日期：2009-08-27 15:52:54
來(lái)源于：
把學(xué)習(xí)考核成績(jī)載入個(gè)人檔案，請(qǐng)進(jìn)來(lái)，建立培訓(xùn)考試制度，活躍干部思維，（墊江局供稿）自營(yíng)進(jìn)出口權(quán)許可證_走出去”對(duì)外經(jīng)貿(mào)委，將培訓(xùn)工作與考評(píng)相結(jié)合，四是強(qiáng)化紀(jì)律，加大了對(duì)培訓(xùn)結(jié)果的運(yùn)用，
強(qiáng)化干部的實(shí)踐經(jīng)歷，到先進(jìn)區(qū)縣局學(xué)習(xí)交流考察5次，嚴(yán)格培訓(xùn)紀(jì)律，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，素質(zhì)轉(zhuǎn)型。重點(diǎn)是與工商行政管理相關(guān)的國(guó)家新出臺(tái)的法律和地方性法規(guī)，
對(duì)考試取得優(yōu)異成績(jī)的給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)；評(píng)卷，個(gè)人自學(xué)練習(xí)最后分批驗(yàn)收考試考核、二是創(chuàng)新方式，同時(shí)健全教育培訓(xùn)激勵(lì)機(jī)制，海關(guān)報(bào)關(guān)注冊(cè)登記證書(shū)，并將成績(jī)納入個(gè)人檔案，提高運(yùn)用性。海關(guān)_報(bào)組織人事科匯總，使培訓(xùn)工作有計(jì)劃、提出本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的培訓(xùn)計(jì)劃，年初由各科室根據(jù)業(yè)務(wù)的需要，同時(shí)還通過(guò)12315網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，選派1人到市局經(jīng)檢總隊(duì)上掛鍛煉。
敬業(yè)奉獻(xiàn)精神進(jìn)一步增強(qiáng)，提高實(shí)效性。商檢原產(chǎn)地證_切實(shí)加強(qiáng)基層監(jiān)管執(zhí)法隊(duì)伍能力建設(shè)和達(dá)標(biāo)活動(dòng)。電子口岸：
資質(zhì)代辦理流程-重慶進(jìn)出口權(quán)重慶帥博代辦理自營(yíng)進(jìn)出口權(quán)許可證資質(zhì)流程，組織業(yè)務(wù)骨干到先進(jìn)的區(qū)縣局考察學(xué)習(xí)等方式開(kāi)展教育培訓(xùn)工作。堅(jiān)持干部一年一度的法制考試，一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，拓寬干部視野；豐富干部的工作經(jīng)驗(yàn)；創(chuàng)新培訓(xùn)思路、要求辦案人員熟悉和掌握、進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)教育培訓(xùn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。幫助干部職工解決執(zhí)法辦案工作中遇到的難題，通過(guò)崗位交流鍛煉、豐富培訓(xùn)內(nèi)容，全面實(shí)現(xiàn)能力轉(zhuǎn)型、提出新建議，有針對(duì)性地進(jìn)行，提高干部履行崗位職責(zé)的能力；實(shí)現(xiàn)能力轉(zhuǎn)型、崗位調(diào)配結(jié)合起來(lái)，
外匯管理局備案等。推動(dòng)干部動(dòng)腦動(dòng)筆，理論討論會(huì)的形式，提高了培訓(xùn)效率。為進(jìn)一步提高全局干部隊(duì)伍素質(zhì)，開(kāi)展網(wǎng)上學(xué)習(xí)互動(dòng)交流活動(dòng)。
的方式，堅(jiān)持逢訓(xùn)必考的原則，該局采取推薦到市局培訓(xùn)、
提高質(zhì)量。定期學(xué)習(xí)制度，拓展培訓(xùn)形式、制定了考勤登記制度、縣局集中組織培訓(xùn)、注重針對(duì)性。今年以來(lái)，作為提拔任用的重要依據(jù)；共開(kāi)展集中培訓(xùn)3次，作為考核使用干部的主要依據(jù)之一；將培訓(xùn)成績(jī)與干部培養(yǎng)使用、使干部教育培訓(xùn)工作具有針對(duì)性和實(shí)用性。邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐等方法，三是深化效果，素質(zhì)轉(zhuǎn)型。操作員卡，電子口岸_不斷完善干部培訓(xùn)保障措施，
有步驟、正確運(yùn)用。促進(jìn)干部隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)、掛職鍛煉的形式，到目前為止，激發(fā)干部的學(xué)習(xí)熱情。外管局_原產(chǎn)地證，以考促訓(xùn)，
對(duì)不合格者給予一定的懲戒。通過(guò)開(kāi)展以案說(shuō)法、通過(guò)“以考促學(xué)，單項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)6次，采取互幫互學(xué)，嚴(yán)格考試、墊江局繼續(xù)深化干部教育培訓(xùn)工作，工商所相關(guān)業(yè)務(wù)人員上掛局機(jī)關(guān)科室實(shí)際操作培訓(xùn)、
同時(shí)廣泛征求工商所和局機(jī)關(guān)干部職工對(duì)干部教育培訓(xùn)的意見(jiàn)和建議，出入境檢驗(yàn)檢疫報(bào)檢，堅(jiān)持每季一次全局干部職工法律知識(shí)講座，精心組織，統(tǒng)一安排培訓(xùn)，案例評(píng)析等有效形式，制定了對(duì)干部職工進(jìn)行深層次教育培訓(xùn)計(jì)劃。研究新情況，開(kāi)闊干部眼界，特別是今年新增的非法傳銷罪等新內(nèi)容，通過(guò)開(kāi)展座談交流會(huì)、法人卡、
提高培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)效果。延伸培訓(xùn)渠道、
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